Amazon (AMZO34): Bônus são cortados em até 50% com tombo em valor de mercado

Os cortes devem atingir 18 mil funcionários da Amazon (AMZO34)

A perda de quase US$ 840 bilhões em valor de mercado ao longo do ano passado deve causar um corte de até 50% nas recompensações anuais da Amazon (AMZN;AMZO34), noticiou o The Wall Street Journal na última segunda-feira (20). 

Parte dos salários anuais pagos aos funcionários é por meio de ações unitárias restritivas da empresa, sob a crença de que o preço das ações da Amazon crescem 15% anualmente. Segundo o jornal, seguindo essa ‘regra’, a expectativa dos funcionários era de que o papel da Big Tech chegasse aos US$ 170.

Mas a sorte da Amazon tomou outro rumo, à medida que um ambiente mais restritivo de juros piorou a demanda por bens e abalou a confiança do investidor na capacidade da empresa de sustentar seu modelo de crescimento, o que provocou uma queda de mais de 35% do papel listado na Nasdaq. 

Atualmente, a ação da Amazon está sendo negociada próximo dos US$ 96, patamar 46% inferior daquele estimado inicialmente.

A emissão de ações unitárias é uma estratégia de retenção de talentos amplamente utilizadas pelas grandes corporações dos EUA.

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Amazon lida com ambiente cheio de incertezas 

Em uma reunião na semana passada, o CEO da Amazon 💥️Andy Jassy disse que a empresa está lidando com um “ambiente econômico muito incerto”, tentando aprumar a companhia para uma maior eficiência corporativa a fim de enxugar gastos e reconquistar a confiança dos mercados da marca.

Nesse contexto de maiores dificuldades para a gigante, a empresa pode estar na iminência de demitir mais de 18.000 funcionários, representando a maior iniciativa dessa natureza desde que a companhia foi fundada.

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